orto aziendale sostenibilità

Chez Grassi 1925, l’attention portée à la durabilité ne se traduit pas uniquement par des choix de production ou de matériaux, mais aussi par des initiatives concrètes impliquant le territoire et les personnes.

C’est dans ce contexte qu’est née la collaboration avec l’Perograno, une association engagée dans des parcours d’inclusion et d’accompagnement vers le travail pour des jeunes en situation de fragilité. Un projet qui s’inscrit naturellement dans la vision de Grassi en tant que Société Benefit, orientée vers la création de valeur non seulement économique, mais aussi sociale et environnementale.

Au sein de l’espace vert de l’entreprise — une vaste zone comprenant un parcours de santé et des espaces dédiés aux pauses des employés — un potager avec des arbres fruitiers a récemment été créé. Un environnement pensé pour être vécu, mais aussi pour devenir un espace actif et partagé.

C’est ici qu’interviennent les jeunes de Perograno, impliqués dans l’entretien des espaces verts de l’entreprise. Il ne s’agit pas seulement d’une activité pratique, mais d’un véritable parcours de responsabilisation : suivre un projet depuis le début, en prendre soin dans le temps et en voir les résultats.

La valeur de cette expérience réside précisément dans son aspect concret. Prendre soin du potager, respecter ses rythmes et suivre l’évolution des plantes sont des gestes simples, mais essentiels pour développer l’autonomie, la conscience de soi et la confiance.

Les produits du potager seront également mis à disposition des employés de Grassi, créant un lien direct entre l’activité réalisée et la vie quotidienne dans l’entreprise. Un petit cercle vertueux qui unit bien-être, durabilité et partage.

Cette initiative s’inscrit dans une vision plus large, où l’entreprise devient un acteur actif du territoire et des dynamiques sociales qui le traversent. Il ne s’agit pas d’une action isolée, mais d’une manière concrète d’interpréter le rôle de l’entreprise aujourd’hui.

Pour Grassi 1925, la durabilité signifie aussi cela : construire des parcours qui grandissent avec le temps, avec les personnes.